Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Курс повышения квалификации Обеспечение эффективности деятельности органов государственного управления

Код 32165

  • Семинар посвящен одному из актуальных направлений совершенствования системы государственного управления - эффективности органов власти. Основное внимание курса уделено методам и подходам к оценке эффективности и результативности деятельности органа власти и государственных служащих

    Для кого

    для руководителей и специалистов органов государственного управления

    Программа

    1. Государственная политика в сфере совершенствования системы государственного управления. Концептуальные основания новых подходов к управлению в системе публичного управления в современных условиях. Нормативно-правовая база реформирования системы государственного управления. Ключевые направления совершенствования государственного управления.
    2. Управление эффективностью и результативностью деятельности органов государственного управления. Отличительные особенности эффективности и результативности в государственном управлении. Подходы и методы управления эффективностью и результативностью государственных служащих, вопросы мотивации и стимулирования. Зарубежный опыт управления эффективностью и результативностью: описание моделей.
    3. Оценка эффективности и результативности деятельности органов государственного управления. Субъекты и элементы оценки эффективности. Разработка и внедрение показателей эффективности и результативности деятельности органов государственного управления и государственных гражданских служащих. Оценка эффективности деятельности государственных служащих с применением современных кадровых технологий. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности государственного служащего в организации труда. Критерии качества выполненной работы. Критерии профессионализма государственного служащего. Механизм оценки эффективности и результативности деятельности.
    4. Методы проведения оценки государственных служащих. Количественные и качественные методы. Комбинированные методы. Структура процесса оценки. Комплексная оценка результативности деятельности государственных служащих. Основные поведенческие ошибки при проведении оценки. Методические рекомендации при проведении оценки труда государственных служащих.
    5. Оценка гражданами эффективности деятельности государственных служащих. Правила оценки. Методические рекомендации по внедрению системы оценки.
    6. Внедрение принципов оплаты труда государственных служащих по результатам деятельности.
    7. Совершенствование информационного и технологического обеспечения принятия решений в органах государственного управления. Развитие единой вертикально интегрированной государственной автоматизированной информационной системы «Управление» (ГАС «Управление»). Принципы функционирования системы «Управление».
    8. Противодействие коррупции, выявление и последующее устранение причин и условий ее появления.