Онлайн-курс

Код 68635

  • Как построить процесс взаимодействия технических служб предприятия. Подходы к управлению активами и обоснование модернизации производства. Как внедрить бережливые технологии и организовать производственное планирование. Охрана труда и техника безопасности — зоны ответственности главного инженера

    Для кого

    Для главных инженеров, технических директоров

    Программа

    1. Руководство деятельностью технических служб предприятия.
      • Организация работы внутри службы главного инженера. Функционал, структура, подчинение служб. Распределение технического руководства на предприятии. Варианты построения взаимодействия главного инженера (технического директора) с директором по производству, главными конструктором, технологом и энергетиком, главным механиком — с учетом целей предприятия.
      • Взаимодействие при организации обслуживания оборудования и ремонтных работ. Разграничение ответственности в работе главного инженера.
      • Документация службы главного инженера. Типовые регламенты взаимодействия между службами.
      • Организация работ в условиях многозадачности и многоподчиненности. Сохранение управляемости и организационного контроля. Работа с ощущением чрезмерной ответственности в условиях многозадачности и ограниченных ресурсов.
    2. Системный подход к управлению активами. Внедрение стандартов по менеджменту активов ISO серии 55000 и его влияние на улучшение финансовых результатов, оптимизацию принятия инвестиционных решений, управляемость риска. Взаимосвязь менеджмента активов с СМК. Практические аспекты применения современных ИТ-технологий/решений в управлении производственными активами.
    3. Производственное планирование.
      • Производственный план как основа производственной деятельности. Современные подходы к планированию, виды планов, горизонты планирования. Календарные и сетевые графики. Анализ графиков производства, сроков производства.
      • Обеспечение задач по техническому обслуживанию, диагностике и ремонту промышленного оборудования. Планирование загрузки оборудования, потребности в персонале ремонтных служб и материальных ресурсов (комплектующих, материалов, инструментов).
      • Анализ работы, отклонений от плана. Изыскание возможности сокращения затрат.
    4. Политика импортозамещения. Комплексный характер импортозамещения, сложности и возможности развития. Особенности импортозамещения сегодня.
    5. Руководство мероприятиями по внедрению бережливого производства. Подходы к внедрению бережливого производства. Развитие идей бережливого производства с учетом особенностей и специфики мелкосерийного многономенклатурного производства. Ошибки персонала при внедрении технологий бережливого производства и условия их возникновения. Противостояние возражениям и саботажу.
    6. Цифровизация предприятия. Внедрение технологий и интеграция цифрового пространства на производственных предприятиях. Повышение производительности при сокращении времени на передачу информации.
    7. Планирование направлений технического развития производства и модернизации оборудования. Оценки состояния оборудования. Аудита процессов технологического обеспечения производства. Оценка загрузки производственных мощностей. Сокращение затрат при обслуживании и ремонте оборудования.
    8. Управление инженерно-техническими работниками (ИТР). Оптимизация кадрового состава. Мотивация персонала. «Колесо менеджмента» и ресурсы руководителя. Персональный управленческий стиль и умение быть разным. Управление людьми и задачами.
    9. Самоменджмент главного инженера производственного предприятия. Управление рабочим временем.
    10. Ключевые изменения в области охраны труда и технике безопасности в 2022 г. Изменение в трудовом законодательстве. Разработка и дополнение положения о системе управления охраной труда. Зоны ответственности главного инженера.

    На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке

    Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 55 800 р.

    Подробная информация здесь >>

Условия участия:

Срок обучения: очная форма с 16 декабря по 20 декабря 2024 года

Для оформления финансовых документов необходимы:

- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.

Для оформления Удостоверения необходимо предоставить:

- копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
- справку с места учебы (для студентов);
- копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В первый день курса потребуются данные СНИЛС (сам документ предоставлять не требуется) и для физических лиц данные ИНН (сам документ предоставлять не требуется).

Обращаем ваше внимание на особые случаи при выдаче Удостоверения о повышении квалификации.

В пакет участника входит

- обучение по заявленной программе;
- комплект информационно-справочных материалов.

Время и место

Учиться можно с компьютера или смартфона.

пн. 16 дек — пт. 20 дек 2024 в 09:00

Запросить другие даты

Документ

удостоверение о повышении квалификации в объеме 40 часов (лицензия № Л035-01271-78/00176896 от 06.07.2021). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО)

52 800 рублей (Стоимость для нерезидентов РФ может отличаться)

Записаться

Курс также состоится в нашем учебном комплексе. Очные занятия идут параллельно с онлайн-курсом.

Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.

Памятка участника

Скачайте и распечатайте памятку участника: она содержит всю информацию о документах для зачисления, об оплате и обучении.

О формате

Онлайн обучение в ЦНТИ Прогресс — это прямое подключение к учебной аудитории, где проходит очный курс повышения квалификации. Подробнее →

Официальные документы

С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».