Онлайн-курс Профессиональное развитие и подготовка кадров в системе государственной службы

Код 75633

  • Как выполнить законодательные требования и разрабатывать привлекательные, полезные и качественные программы обучения и развития профессиональных навыков государственных служащих. Разработка плана профессионального развития, разработка собственного макета обучающей программы. Практикумы, тренинги, круглые столы

    Для кого

    Для руководителей и специалистов, отвечающих за развитие и обучение государственных служащих

    Программа

    1. Новые возможности для развития и планирование мероприятий в системе профессионального развития госслужащих.
    2. Регламентация, разработка и внедрение программ профессионального развития. Календарный план. Содержание, сроки, ресурсы. Система контроля и оценки реализации. Принцип индивидуального подхода при выборе форм и методов обучения.
    3. Специфика обучения госслужащих. Взаимодействие в обучении. Психология восприятия информации. Обучение в коллективе. Вовлечение и мотивация. Методы обучения, основанные на практике и включающие моделируемые ситуации и сравнительные подходы.
    4. Обучение собственными силами, обучение на рабочих местах. Обеспечение условий для развития и обучения.
    5. Закупка образовательных услуг. Формирование госзаказа. Конкурсы. Аукционы. Защита от недобросовестных поставщиков услуг. Работа с образовательными сертификатами.
    6. Законодательная база реализации программ ДПО. Организационные, нормативно-правовые, финансовые аспекты обучения. Очное обучение, обучение с отрывом от госслужбы. Время и место обучения. Командировки. Сложные практические вопросы. Контроль выполнения заданий.
    7. Применение интерактивных, практикоориентированных технологий, методов анализа ситуаций, кейсов и других современных образовательных технологий.
    8. Разработка материалов для обучения, в том числе оценочной документации. Примеры создания шаблонов, модулей программ, тестов.
    9. Применение дистанционных образовательных технологий, электронное обучение. Нормативно-правовая база ЭО, ДОТ.
    10. Взаимодействие в электронной информационно-образовательной среде. Электронные образовательные порталы, платформы. Электронное наставничество.
    11. Образовательные проекты для кадрового резерва. Специфика подготовки управленческого резерва. Выявление лидерского потенциала. Методы диагностики. Диагностика ответственного поведения. Учет индивидуальных особенностей, личных и профессиональных качеств.
    12. Молодежный кадровый резерв, стратегии развития. Лучшие практики подготовки резервистов. Специфика коммуникаций разных поколений. Новые форматы взаимодействия.
    13. Практикум: разработка макета программы развития.
    14. Наставничество как эффективный метод обучения и развития. Методический инструментарий. Оформление требований к знаниям, умениям и навыкам. Процедуры проверки знаний, результатов. Стимулирование, вовлечение, мотивация.
    15. Партнерство в образовательной среде. Взаимодействие с центрами развития компетенций, образовательными организациями, лидерами в профессии. Участие в федеральных образовательных проектах.

    На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке

    Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 48 800 р.

    Подробная информация здесь >>

Условия участия:

Срок обучения: очная форма с 17 декабря по 21 декабря 2024 года

Для оформления финансовых документов необходимы:

- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.

Для оформления Удостоверения необходимо предоставить:

- копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
- справку с места учебы (для студентов);
- копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В первый день курса потребуются данные СНИЛС (сам документ предоставлять не требуется) и для физических лиц данные ИНН (сам документ предоставлять не требуется).

Обращаем ваше внимание на особые случаи при выдаче Удостоверения о повышении квалификации.

В пакет участника входит

- обучение по заявленной программе;
- сборник информационно-справочных материалов.

Время и место

Учиться можно с компьютера или смартфона.

вт. 17 дек — сб. 21 дек 2024 в 09:00

Документ

Удостоверение о повышении квалификации в объеме 40 часов (лицензия № Л035-01271-78/00176896 от 06.07.2021). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО)

45 800 рублей (Стоимость для нерезидентов РФ может отличаться)

Записаться

Курс также состоится в нашем учебном комплексе. Очные занятия идут параллельно с онлайн-курсом.

Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.

Памятка участника

Скачайте и распечатайте памятку участника: она содержит всю информацию о документах для зачисления, об оплате и обучении.

О формате

Онлайн обучение в ЦНТИ Прогресс — это прямое подключение к учебной аудитории, где проходит очный курс повышения квалификации. Подробнее →

Официальные документы

С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».