Онлайн-курс Рабочие кадры: привлечение и удержание
Код 73875
-
Программа НЕ о массовом наборе рабочих кадров. Мы исходим из того, что он остался в прошлом. Курс о том, как вести борьбу за каждого специалиста, как перестроить свою работу, чтобы компенсировать нехватку инженерных и рабочих кадров.
Для кого
Для руководителей предприятий реального сектора экономики. На этой программе мы ориентированы не только и не столько на HR-специалистов, а именно на "лиц, принимающих решения".
Анонс программы
- Рынок труда рабочих специальностей. Какие факторы нужно «мониторить» работодателю для оценки перспектив на рынке труда через 1 год, 5 лет, 10 лет.
- Долгосрочная программа по работе с кадрами как инвестпроект. Варианты стратегий компаний в условиях дефицита рабочих кадров и какие ресурсы для них необходимы:
- «кузница кадров»;
- «высокие зарплаты»;
- «работаем с мигрантами»;
- «курс на автоматизацию», внештатники, аутсорс и др.
- Инструменты для оценки «здоровья» процесса подбора кадров. Сбои в процессах поиска персонала. Нестандартные источники поиска рабочих кадров.
- Адаптация, наставничество.
- Удержание кадров — аналитика и интерпретация цифр. Почему от нас уходят, куда уходят, как сохранить специалиста.
- Работа с техникумами, ВУЗами.
- Современное практическое понимание мотивации. Работа с молодежью. Бренд работодателя — специфика для рабочих специальностей. Корпоративная культура.
- Государственные программы: поддержка для работодателей.
Внимание! Полная программа будет размещена не позднее, чем за 2 месяца до начала мероприятия
Вы можете оставить Ваши вопросы и пожелания руководителю мероприятия.
Условия участия:
Для оформления финансовых документов необходимы:
- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.
Время и место
Учиться можно с компьютера или смартфона.
Июль 2025 г.
Перейти на страницу очного курса
Курс также состоится в нашем учебном комплексе. Очные занятия идут параллельно с онлайн-курсом.
Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.
О формате
Онлайн обучение в ЦНТИ Прогресс — это прямое подключение к учебной аудитории, где проходит очный курс повышения квалификации. Подробнее →
Официальные документы
С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».