Готов учебный план на 2027 год

Расписание курсов по всем отраслевым направлениям — в одной брошюре.

Скачать>>

Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Курс повышения квалификации

Код 85330

  • В программе: наиболее важные изменения трудового законодательства и их правовые последствия. Вы узнаете, как учесть эти изменения в работе кадровой службы, сможете задать вопросы экспертам, обменяться опытом с коллегами

    Для кого

    Для руководителей и специалистов кадровых служб и подразделений

    Программа

    1. Нормативно-правовая база, регулирующая работу с персональными данными (ПД).
      • Персональные данные в системе документооборота предприятия. Порядок работы с общедоступными персональными данными. Сбор, хранение и обработка персональных данных, а также принципы и условия обработки. Обеспечение безопасности ПД при их обработке. Обязанности лиц, осуществляющих обработку ПД. Организация мероприятий по защите сведений ограниченного доступа. Ограничение доступа к персональным данным. Виды ответственности за нарушение порядка работы с ПД, а также за незаконное получение и передачу ПД. Как правильно произвести увольнение работника за разглашение персональных данных работников или коммерческой тайны, какие ошибки работодателя могут послужить восстановлением работника через суд.
      • Передача персональных данных третьим лицам (банки, страховые компании и т. д.).
      • Изменения в персональных данных: штрафы, согласия и новый расчет категорий риска.
      • Штрафы за нарушение защиты персональных данных.
    2. Изменения в работе со льготниками в организации.
      • Трудовые льготы для участников СВО. Приостановка трудового договора. Срок выхода на работу. Право на отпуск. Сокращение участников СВО. Квоты для инвалидов. Льготы для членов семей.
    3. Изменения в воинском учете 2026.
      • Круглогодичный призыв. Отправка в войска. Срок явки по повестке. Реестр повесток.
      • Электронный воинский учет: ведение в электронном виде. Госуслуги и Реестр повесток. Работа с цифровыми реестрами.
      • Штрафы для работодателей за нарушения в области воинского учета.
    4. Изменения в охране труда.
      • Расширение обязанностей работодателей по проведению специальных инструктажей и обучений, обязательное использование электронных журналов учета прохождения инструктажей.
      • Цифровизация, обновлении правил аккредитации, ужесточение контроля за СИЗ и медосмотрами.
      • Обязательное психиатрическое освидетельствование. Переход на электронные личные медицинские книжки работников.
      • Новые целевые показатели контроля, предусматривающие ужесточение требований к безопасности труда.
    5. Кадровое делопроизводство. Изменения для работодателей.
      • Новый общероссийский классификатор ОКПДТР ОК 016-2025. Связь с профстандартами.
      • Новый порядок и условия присвоения ИНН.
      • Измененный стандарт по делопроизводству ГОСТ Р 7.0.97-2025. Оформление электронной цифровой подписи.
      • Электронный документооборот с 2026 года.
    6. Изменения в проверках ГИТ 2026. Положение о федеральном госконтроле (надзоре) за соблюдением трудового законодательства. Плановые проверки. Объекты высокого риска. Профилактические визиты. Приложение «Инспектор». Основания для проведения проверок. Корректировки через Госуслуги.
    7. Работа с иностранными гражданами.
      • Уведомление МВД. Обязательная проверка наличия патента. Работа по одному патенту. Отчетность.
      • Обязательная электронная регистрация трудовых договоров и визовых документов через Госуслуги.
      • Требования к процедуре получения разрешений и оформления трудовых договоров с иностранцами.
      • Контроль и штрафы. Штрафы за использование устаревших форм уведомлений.

    На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке

    Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 57 800 р.

    Подробная информация здесь >>