Курс повышения квалификации Трудовые споры: методы профилактики и процедуры разрешения. Обзор судебной практики

Код 76639

О мероприятии
Также по теме

В программе: обзор правовых норм, регулирующих трудовые отношения работодателя и работника в части профилактики и разрешения трудовых конфликтов. Отработка практических навыков оформления документов с учетом интересов работодателя. Судебная практика

Для кого

Для руководителей и сотрудников служб персонала, отделов кадров, юристов, руководителей организаций, консультантов по трудовым спорам и всех специалистов, вовлеченных в процессы профилактики и разрешения трудовых споров
Анонс программы

Если вы — руководитель, специалист по управлению персоналом или юрист, то ваша основная задача — соблюдение баланса интересов работодателя и работника, сведение к минимуму рисков возникновения конфликтных ситуаций с работниками, а также успешное прохождение проверок.
Именно поэтому вы должны обладать целым набором знаний, умений и навыков, чтобы избежать ошибок, правильно вести диалог с работником, с руководством и проверяющими организациями.
Наш курс поможет вам разобраться в тонкостях трудового законодательства, получить навыки оформления различных документов, а также получить ответы на сложные вопросы, возникающие в вашей практике.

Основные темы:
- Локальные нормативно-правовые акты организации. Анализ трудового договора.
- Документирование конфликтных ситуаций.
- Профилактика трудовых конфликтов при увольнении.
- Правовые последствия трудовых споров для работодателя. Диалог с ГИТ по новым правилам. Прокурорские проверки.
- Разрешение трудовых споров в суде.
О программе:
- Программа разработана с учетом требований Профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом» № 691н.
- Программа может быть реализована в корпоративном формате и доработана с учетом особенностей вашей организации.
Внимание! Полная программа будет размещена не позднее, чем за 2 месяца до начала мероприятия
Вы можете оставить Ваши вопросы и пожелания руководителю мероприятия.