Курс повышения квалификации Техническое обслуживание и ремонт промышленного оборудования (ТОиР)

Код 72844

  • Курс для «ремонтников». В программе: чтение техдокументации, вибродиагностика, планирование ТОиР, ведение документации ремонтной службы

    Для кого

    Для специалистов ремонтных служб производств, инженеров по ремонту, механиков

    Программа

    1. Подходы к организации системы ТОиР на предприятии. Требования современных стандартов к реализации надежной системы управления ТОиР. Техобслуживание и жизненный цикл оборудования. Концепция «технология надежности» в отношении промышленного оборудования. Надежность линии, системы, компонента. Отказы оборудования: от предупреждения к предотвращению. Преимущества и недостатки системы планово-предупредительного ремонта (ППР). Совмещение ППР с ремонтом «по состоянию».
    2. Показатели эффективности ТОиР — метрики для ремонтных служб. Понятия «ресурсы», «трудоемкость», «производительность», «загруженность», «среднее время», «стоимость обслуживания», «стоимость простоя», «стоимость запасов» и пр. Показатели общей эффективности оборудования.
    3. Объемное и календарное планирование ТОиР и материально-технического обеспечения ремонтов. От стратегии ТОиР к плану работы и обеспечению ресурсами. Риски, критичность, приоритеты. Структура плана одного вида работ; данные для планирования (виды работ, сроки и ресурсы). Разработка планов и графиков осмотров, профилактических ремонтов. Управление загрузкой ремонтного персонала. Управление заявками на работу, очередностью и сроками выполнения ремонтных работ.
    4. Документационное сопровождение и учет ТОиР.
      • Требования к составу технической и эксплуатационной документации. Закупка, прием и ввод оборудования в эксплуатацию.
      • Ведение учета оборудования, его «истории», проводимых работ и затраченных ресурсов. Накопление статистики неисправности оборудования и его ремонтов. Ведение учетно-контрольных карт, технологических карт.
    5. Технологические карты для процессов ТОиР (техкарты): теория и практикум.
      • Принцип применения инструментов картирования для развития процессов обслуживания и ремонта оборудования. Как найти и сократить потери при ремонте. Материальный и информационный поток. Выбор продуктов и процессов.
      • Построение карты текущего состояния производства. Анализ результатов картирования ремонтов. Семь видов поверхностных потерь, алгоритм поиска первопричин и решений.
      • Построение карты будущего состояния процесса. Применение инструментов стандартизированной работы для анализа процесса и создания карты будущего состояния ТОиР. Инструменты совершенствования заводской логистики.
      • Применение отчетности формата А3 в текущей работе по реализации данного проекта. Работа малых инициативных групп. Работа в проектном офисе. Преодоление сопротивлений изменениям в процессе внедрения.
      • Практическая работа «Фабрика процессов». Отработка навыков анализа производственного процесса, построения карты текущего состояния, выявления потерь, планирования работы для повышения производительности процессов ТОиР.
    6. Вибрационная диагностика. Как вибрация влияет на оборудование. Вибродиагностика как метод выявления дефектов технического состояния, мест их возникновения и причин.
    7. Подшипники в движущихся и вращающихся частях механизмов. Диагностика состояния подшипников.
    8. Оперативное управление персоналом ремонтной службы.
      • Типы работников и как с ними работать: как понять мотивацию работника «здесь и сейчас».
      • Работающие методы воздействия — как добиться исполнения поставленной задачи. Как ставить задачу новичку и опытному работнику, как контролировать, как ругать и хвалить. Навык конструктивной обратной связи.
      • Разговоры с работником о повышении, об изменении зарплаты или расширении обязанностей. Работа с отдельными категориями работников («молодежь», «матерый», «неподдающийся» и др.). Как поступить, если разговоры бесполезны — решение сложных ситуаций.
      • Привлечение новых работников в условиях дефицита кадров. Как убедить выбрать работу именно у Вас (не только Вы выбираете сотрудника, но и Вас выбирают). Как ввести сотрудника в коллектив. Что нужно для адаптации новых работников в службе ГМ.

    На этом курсе можно получить удостоверение на английском языке

    Стоимость обучения с выдачей удостоверений на русском и английском языках — 59 600 р.

    Подробная информация здесь >>

Условия участия:

для регистрации слушателям необходимо иметь при себе копию платежного поручения, которая является пропуском на курс повышения квалификации.
Срок обучения: очная форма с 26 мая по 30 мая 2025 года

Для оформления финансовых документов необходимы:

- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.

Для оформления Удостоверения необходимо предоставить:

- копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте);
- справку с места учебы (для студентов);
- копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В первый день курса потребуются данные СНИЛС (сам документ предоставлять не требуется) и для физических лиц данные ИНН (сам документ предоставлять не требуется).

Обращаем ваше внимание на особые случаи при выдаче Удостоверения о повышении квалификации.

В пакет участника входит

- обучение по заявленной программе;
- комплект информационно-справочных материалов;
- кофе-паузы.

Время и место

Учебный комплекс ЦНТИ Прогресс г. Санкт-Петербург, Васильевский остров, Средний пр-т, д. 36/40 ст. метро "Василеостровская"

пн. 26 мая — пт. 30 мая 2025 в 09:30

Запросить другие даты

Документ

Удостоверение о повышении квалификации в объеме 40 часов (лицензия № Л035-01271-78/00176896 от 06.07.2021). Сведения об удостоверении передаются в федеральную информационную систему «Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации» (ФИС ФРДО)

55 400 рублей (Стоимость для нерезидентов РФ может отличаться)

Записаться

Онлайн-занятия проходят по расписанию соответствующего очного курса.

Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.

Проживание

На время учебы мы можем забронировать для вас гостиницу с приятными бонусами.

Руководитель программы

Задать вопрос

Закупки

Обучение может быть оформлено по 44-Ф3 и 223-Ф3.

Официальные документы

С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».