Психология поколений для руководителей: как эффективно работать с сотрудниками разных возрастов

О курсе:

Специализированный курс. Построение продуктивных рабочих отношений с коллегами, сотрудниками других подразделений и руководителями с разным жизненным опытом и возрастом

Для кого:

Для руководителей структурных подразделений, заинтересованных в повышении качества управления разновозрастными сотрудниками и развитии личной управленческой эффективности, а также специалистов кадрового резерва

Программа:

Как успешно объединить в одной команде тех, кто еще помнит дисковые телефоны с теми, кто набирает сообщение двумя руками, и добиться слаженной долгосрочной работы.
Возрастные особенности коммуникаций, мифы и легенды о поколениях, глобальные тенденции развития отношения к работе.
Большой блок посвящен конфликтам в команде — как поколенческим, так и вневозрастным.
Обсудим особенности руководства, если вы молодой руководитель в команде опытных сотрудников, и обратную ситуацию — если команда из молодых, а у вас стаж и опыт.
Программа включает блок по электронному этикету с правилами общения в рабочих чатах.
Также программа дополнена модулем про личное развитие коммуникативной успешности руководителя.