Управление персоналом в государственных и муниципальных учреждениях

О курсе:

Программа направлена на подготовку HR-специалистов, сочетающих знания государственного управления с современными кадровыми технологиями. Вместе с экспертами вы разберете как выстраивать систему мотивации, оценивать компетенции и управлять персоналом в бюджетной сфере

Для кого:

Для руководителей учреждений, руководителей и специалистов отделов кадров и служб по работе с персоналом в государственных и муниципальных учреждениях

Программа:

В программе объединили строгие требования законодательства с гибкими HR-инструментами. Вы сможете разобрать не только формальные процедуры кадрового администрирования, но и то, как эффективно подбирать сотрудников, внедрять KPI (эффективный контракт) и автоматизировать рутину, чтобы снизить риск штрафов и текучесть кадров.

На курсе будут рассмотрены следующие вопросы:

1. Нормативно-правовой фундамент и антикоррупционные стандарты в работе с трудовым коллективом в государственных и муниципальных учреждениях.
2. Изменение системы оплаты труда работников учреждения в связи с внедрением эффективного контракта и профстандартов. Материальное стимулирование сотрудников.
3. Подбор, адаптация, удержание и оценка персонала в государственных и муниципальных учреждениях.
4. Психология управления и личная эффективность государственных и муниципальных служащих.