Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Семинар Аттестация научно-педагогических работников. Правовое регулирование документооборота в кадровой службе вуза

Код 9630

  • Семинар для ученых секретарей и работников отдела персонала вузов: практика аттестации преподавателей, мотивация их работы, прием и увольнение руководящих и научно-педагогических работников. Эти вопросы будут в центре внимания на семинаре.

    Для кого

    Ученые секретари, начальники отделов кадров и все заинтересованные лица.

    Программа

    Программа семинара содержит следующие вопросы:

    1. Мотивация работы профессорско-преподавательского состава.

    2. Прием на работу и перевод руководящих и научно-педагогических работников.
    Замещение должности ректора, декана, заведующего кафедрой. Порядок прохождения конкурсного отбора и выборов на должности научно-педагогических работников.
    Особенности приема на работу на должности научно-педагогических работников по совместительству.
    Заключение трудового договора с научно-педагогическими работниками, его содержание.

    3. Нормативно-правовая база по аттестации научно-педагогических кадров.
    Порядок присвоения ученых званий.
    Организация работы Ученого совета вуза.

    4. Прекращение трудовых отношений с научно-педагогическими работниками.
    Прекращение трудового договора с научно-педагогическими работниками, его особенности документирование.
    Дополнительные основания прекращения трудового договора с научно-педагогическими работниками.

    5. Правовое регулирование документооборота в кадровой службе вуза.
    Рекомендации по составлению внутренних, локальных нормативных актов вуза. Правила внутреннего трудового распорядка (новый порядок ознакомления в соответствии с поправками в Трудовой кодекс). Положения о структурных подразделениях. Должностные инструкции работников. Положение о премировании и т.д.
    Унифицированные формы первичной учетной документации по учету труда и его оплаты. Правила заполнения и работы с ними. Порядок применения в соответствии с Трудовым кодексом РФ.
    Личные дела работников. Документы, подшиваемые в личное дело. Внутренняя опись личного дела. Порядок выдачи личного дела.

    6. Рекомендации по внедрению современных персонал-технологий в кадровый менеджмент вуза. От отдела кадров к службе персонала: инициирование, координирование, документальное фиксирование всех процессов, направленных на реализацию кадровой работы в вузе. Кто нужен вузу в современных условиях – инспектор отдела кадров или менеджер по персоналу? Кадровый документооборот и кадровый мониторинг. Система мотивации ППС. Наградная кампания. Корпоративная культура. Круглый стол.

    Занятия проводят: начальник управления по персоналу и социальным вопросам Санкт-Петербургского государственного аграрного университета Ватагина М.В.; заместитель начальника управления по работе с кадрами Санкт-Петербургского государственного университета телекоммуникаций им. проф. М.А.Бонч-Бруевича Чендылов В.В.; Ученые секретари и юристы ведущих вузов города.

    Всем слушателям выдается Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации государственного образца (72 часа) по направлению «Менеджмент организации» (лицензия А № 169804 от 26.12.2005).
    Для получения Удостоверения необходимо предоставить в Оргкомитет семинара реферат по теме семинара (объем произвольный).

    Все слушатели семинара обеспечиваются комплектом информационно-справочных материалов по тематике семинара.

    Для участников семинара организованы ежедневные обеды и культурная программа.