Обучение для руководителей. Январь-февраль 2016
ЦНТИ Прогресс приглашает руководителей, проект-менеджеров и специалистов в сфере управления запланировать обучение на 2016 год. Открыта запись на следующие курсы, семинары и тренинги:
Управление качеством проекта (14 – 16 января, Санкт-Петербург) — тренинг
Действенные инструменты и методы планирования, обеспечения и контроля качества. Занятия проводит редактор русскоязычного издания книги «Подготовка к экзамену РМР. Четыре раздела практических тестов", консультант со статусом РМР®.
Управление конфликтами (20 – 22 января, Санкт-Петербург) — тренинг
Участники научатся распознавать конфликт на ранних стадиях, оперативно решать конфликтные ситуации и использовать конфликты для развития. Вы сможете разобрать реальные конфликтные ситуации из Вашей практики.
Успешный руководитель. Методы эффективного управления (20 – 22 января, Санкт-Петербург)
Для опытных руководителей. Самые актуальные темы за 5 дней: стратегия, контроль, управление персоналом, внедрение изменений, переговоры. Особый уровень сервиса. Развитие управленческих навыков.
Подготовка кадрового резерва руководителей (15 – 19 февраля, Санкт-Петербург) — новая программа!
Цели 5-дневного интенсивного обучения: сформировать управленческое мышление, овладеть навыками принятия управленческих решений. Курс предназначен для специалистов, которые планируют карьеру в качестве руководителя.
Управленческий тренинг. Молодой руководитель (24 – 26 февраля, Санкт-Петербург) — тренинг
Участники тренинга разработают четкий индивидуальный план пошаговых действий, смогут быстро адаптироваться к руководящей роли и овладеют инструментами успешного управления подчиненными.
Для участников мероприятий:
• обучение по программе с выдачей Удостоверения;
• комплект информационно-справочных материалов;
• ежедневные обеды и кофе-брейки.
Посмотреть все обучающие программы для управленцев можно в разделе «Менеджмент» на сайте ЦНТИ Прогресс.