Мероприятие находится в архиве, регистрация закрыта

Курс повышения квалификации

Код 33227

  • В программе курса: организационно-методические вопросы проектирования, разработки и реализации программ практик в вузе с учетом последних изменений в нормативных правовых требованиях, а также организационно-правовые аспекты взаимодействия с предприятиями-базами практик

    Для кого

    для руководителей и специалистов вузов, отвечающих за организацию и проведение практик студентов

    Программа

    Общие вопросы организации практик.

    1. Нормативное регулирование порядка организации практики студентов вузов.
      • Положение о практике обучающихся, осваивающих ОПОП ВО (Приказ № 1383 МОН РФ от 27.11.15г.): комментарии, опыт применения.
      • Виды практик, способы их проведения.
      • Выбор типа практики, способов и форм ее проведения с учетом ФГОС ВО, направления подготовки/специальности, профиля ОПОП.
      • Система локальных актов, регулирующих порядок организации и проведения практик.
    2. Практики в структуре ОПОП ВО.
      • Требования к формированию рабочей программы практики в логике компетентностного подхода. Рекомендации к разработке рабочей программы практики.
      • Корректировка ОПОП (вариативной части) с учетом требований работодателей.
      • Оценка соответствия программ практики ФГОС ВО.
    3. Требования к организации практик по программам бакалавриата, специалитета и магистратуры в условиях реализации ФГОС 3++.
      • Требования к учебно-методическому обеспечению практик.
      • Перечень планируемых результатов обучения при прохождении практик, соотнесенных с планируемыми результатами освоения ОПОП.
      • Особенности организации учебной, производственной (включая преддипломную) практик студентов и магистрантов.
      • Оценка уровня компетенций студентов приобретенных в ходе практик.
    4. Многоступенчатое документационное обеспечение практик.
      • Порядок оформления студентов и магистрантов на практику. Обязательная документация.
      • Приказы. Договоры. Документооборот в течение практики.
      • Сопроводительная и отчетная документация (по практикам студентов и магистрантов).
      • Аттестация студентов по результатам практики.
      • Очередность и сроки оформления документов.
    5. Обеспечение квалифицированного руководства практикой со стороны вуза и предприятия. Распределение обязанностей между руководителями практики от обеих сторон.
    6. Инклюзия в образовательных организациях высшего образования. Особенности организации практик для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья. Нормативное правовое регулирование и организационное обеспечение образования инвалидов и лиц с ОВЗ в образовательных организациях профессионального образования. Адаптация образовательных программ.

    Производственная практика на предприятии/в профильной организации.

    1. Социальное партнерство. Организация сотрудничества с предприятиями.
      • Способы установления/расширения партнерских связей и повышения эффективности взаимодействия с организациями, выступающими в качестве баз практик образовательных организаций.
      • Разработка и реализация программ долгосрочного сотрудничества с предприятиями и организациями. Заключение договоров о сотрудничестве с предприятиями и организациями.
      • Взаимодействие и социальное партнерство вуза и профильной организации. Анализ и учет их взаимных интересов.
    2. Модели и технологии организации практики на предприятии.
      • Особенности организации производственной практики в условиях уровневой подготовки специалистов.
      • Партнерство вузов и работодателей в построении системы компетенций для организации практики по стандартам ВО с учетом требований рынка труда.
      • Организация базовых кафедр на предприятиях.
      • Использование возможностей производственной практики для целевой подготовки специалистов на базе предприятия: опыт Санкт-Петербурга.
    3. Структура финансирования производственной практики в зависимости от вида профильной организации и способа проведения практики (стационарная, выездная).
      • Основы сметного планирования в разрезе организации практики.
      • Возможные формы оплаты труда руководителей практики от профильной организации, практикантов.
      • Порядок расчетов между работодателем и вузом.
      • Особенности финансирования затрат на выездную практику.
    4. Психологические аспекты прохождения практики на предприятии: помощь в адаптации практикантов на предприятии (тренинг). Конфликт ожиданий: пути решения.
    5. Правовое регулирование практики на предприятии.
      • Порядок заключения договоров с предприятиями.
      • Контроль вузом условий прохождения практик.
      • Соблюдение норм ТК РФ: спорные вопросы (консультация юриста).
      • Особенности прохождения практики иностранными студентами в российских организациях.
    6. Формализация процедур производственной практики и трудоустройства в разрезе системы оценки качества. Мониторинг качества проведения практики. Система мониторинга трудоустройства выпускников и качества их образования.
    7. Круглый стол, обмен опытом организации практик в вузах участников семинара.