Онлайн-курс Экономическая эффективность труда и его оплата
Код 72157
-
Методы оценки эффективности труда, планирование кадров, структура мотивации, формирование фонда заработной платы — опытные эксперты помогут разобраться во всех сложных вопросах оплаты труда. Будут рассмотрены современные методики оценки трудозатрат, актуальные изменения в трудовом законодательстве и кейсы практикующих специалистов
Для кого
Для экономистов по труду и заработной плате, начальников и специалистов ОТиЗ, отделов мотивации и компенсации, линейных и функциональных руководителей
Анонс программы
- Принципы, обеспечивающие создание эффективной системы мотивации в организации.
- Анализ и планирование кадрового состава предприятия.
- Разработка материального стимулирования. KPI. Обоснование выбора внутрифирменной системы оплаты.
- Расчет элементов заработной платы с учетом разработанных нормативов.
- Факторы роста производительности труда.
- Контроль использования рабочего времени.
- Контроль расходования фонда заработной платы.
- Трудовое законодательство и кадровое делопроизводство с учетом последствий введенных санкций.
Внимание! Полная программа будет размещена не позднее, чем за 2 месяца до начала мероприятия
Вы можете оставить Ваши вопросы и пожелания руководителю мероприятия.
Условия участия:
Для оформления финансовых документов необходимы:
- полные реквизиты вашей организации, включая юридический адрес.
Время и место
Учиться можно с компьютера или смартфона.
Июнь 2025
вт. 10 дек — пт. 13 дек 2024 в 09:30
вт. 11 мар — пт. 14 мар 2025 в 09:30
Сентябрь 2025
Декабрь 2025
Запросить другие даты
Перейти на страницу очного курса
Курс также состоится в нашем учебном комплексе. Очные занятия идут параллельно с онлайн-курсом.
Планируете обучить более 8 сотрудников? Мы готовы провести для вас данный курс в корпоративном формате.
О формате
Онлайн обучение в ЦНТИ Прогресс — это прямое подключение к учебной аудитории, где проходит очный курс повышения квалификации. Подробнее →
Официальные документы
С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».