Технологии эффективного подбора, найма и адаптации персонала

О курсе:

Программа ориентирована на специалистов с опытом. Поиск, привлечение, адаптация и удержание персонала

Для кого:

Для руководителей отделов кадров, менеджеров по персоналу

Программа:

Ключевые темы:

• Основные тренды в HR.
• HR-брендинг, работа с имиджем работодателя. Позиционирование на рынке труда.
• HR-аналитика. Факторы, «положительно» и «негативно» влияющие на привлечение, удержание работников. Причины увольнения. Метрики.
• Подбор персонала (внешний рекрутинг): новые каналы поиска и оценки кандидатов. Удаленный подбор персонала.
• Кейсовые методики на выявление профессиональных компетенций.
• HR-профайлинг. Проверка кандидатов, кадровая безопасность.
• Переговоры о найме.
• Адаптация персонала: поэтапное планирование.
• Системная организация работы по подбору персонала.