СЕМИНАРЫ И КУРСЫ: УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ
Показать курсы в:
Петербурге
Москве
Период проведения:
Курс повышения квалификации
Деловое общение как основа продуктивных коммуникаций
Как грамотно и быстро подготовить и провести встречу с клиентом, партнером, руководителем? Как отстоять свои интересы, интересы своей компании, грамотно убедив партнера по коммуникациям в вашей точке зрения? Какие приемы применить, если требуется жесткий стиль в коммуникациях? Что делать, если стандартная коммуникативная стратегия не работает?
Курс повышения квалификации
Вовлеченность персонала — высший уровень мотивации сотрудников
Не всегда повышение эффективности работы требует материальных затрат от компании. На семинаре вы узнаете, как развить вовлеченность ваших сотрудников и сделать из них по-настоящему эффективную и сплоченную команду, разделяющую цели и задачи компании
Курс повышения квалификации
Система управления персоналом в организации. Новые HR-практики
В программе: объединение процессов управления персоналом в единую HR-систему, развитие персонала, карьерное консультирование, коуч-сопровождение, HR-аналитика, создание эффективных механизмов взаимодействия в структурных подразделениях
Курс повышения квалификации
Противодействие коррупции в коммерческих организациях
В программе будут даны рекомендации по формированию антикоррупционной политики организации, соблюдению антикоррупционных требований при работе с цифровыми и виртуальными активами, созданию комиссий по противодействию коррупции и урегулированию «конфликта интересов»
Курс повышения квалификации
Устойчивое развитие как фактор повышения эффективности бизнеса. Инструменты реализации ESG-стратегии
Эксперты в сфере устойчивого развития расскажут о теории и практиках реализации ESG-стратегии, о том как составлять нефинансовую отчетность, продвигаться по ESG-рейтингам и повышать инвестиционную привлекательность компании
Курс повышения квалификации
Управление персоналом в кризис: психологические особенности
Курс-практикум поможет вам приобрести новые инструменты для поддержания мотивации, профессионализма и лояльности сотрудников в период нестабильности
Курс повышения квалификации
Директор по персоналу: HR-стратегия
Курс поможет вам трансформировать HR-функцию в стратегического партнера бизнеса, способного эффективно управлять человеческим капиталом в условиях постоянных изменений.
Курс повышения квалификации
Рабочие кадры: привлечение и удержание
Программа НЕ о массовом наборе рабочих кадров — мы исходим из того, что он остался в прошлом. Курс о том, как вести борьбу за каждого специалиста, как перестроить свою работу, чтобы компенсировать нехватку инженерных и рабочих кадров
Курс повышения квалификации
Квалификации и разряды рабочих профессий: порядок и особенности определения и присвоения
Как повысить разряд рабочему, и при этом учесть профессиональные стандарты, ЕТКС и другие нормативные акты? Эксперт в области трудового права на ваших примерах разберет сложные вопросы, связанные с определением и присвоением квалификаций и разрядов рабочих профессий
Курс повышения квалификации
Работник и работодатель: кадровые, финансовые и правовые аспекты трудовых отношений в 2025 году
На курсе совместно с экспертом вы разберете важные изменения трудового и финансового законодательства в 2025 г. Особое внимание уделяется тому, как с минимальными затратами времени и сил учесть эти изменения в работе кадровой службы и бухгалтерии
Курс повышения квалификации
Управление человеческим капиталом как бизнес-актив и компонент ESG
HR-процессы сегодня напрямую влияют на бизнес-результаты компании. Пройдя обучение, Вы сможете интегрировать современные тенденции в области устойчивого развития в подбор и адаптацию персонала и корпоративную культуру компании, а также синхронизировать их с бизнес-процессами компании
Курс повышения квалификации
Профессиональные стандарты. Изменения в законодательстве в 2024 г. Практика внедрения
В программе — нововведения законодательства о профстандартах, рекомендации по изменениям в локально-нормативных актах организации, а также результаты внедрения профессиональных стандартов на примере предприятия Санкт-Петербурга
Курс повышения квалификации
Работник и работодатель: кадровые, финансовые и правовые аспекты трудовых отношений в 2025 году
В программе: наиболее важные и интересные изменения трудового и финансового законодательства в режиме реального времени. При этом особое внимание уделяется тому, как с минимальными затратами времени сил учесть эти изменения в работе кадровой службы и бухгалтерии. Все вопросы рассматриваются с реальными примерами и конкретными рекомендациями
Курс повышения квалификации
Как обеспечить конкурентоспособность и качество подготовки квалифицированных рабочих и специалистов: как эффективно выстроить взаимодействие работодателя с профессиональными образовательными организациями, с лидерами отрасли, организовать обучение в соответствии с требованиями нормативной базы. Как создать условия, организовать обучение, объединив теорию, практику, требования работодателя. Практические занятия, выезды на обучающие производственные площадки, передовой опыт Санкт-Петербурга
Курс повышения квалификации
Управление персоналом в строительстве: практический курс для руководителей
Как правило, руководитель на стройке имеет профильное инженерно-техническое образование, а управленческие знания и навыки получает уже в ходе работы. Задача курса - дать практически-полезный инструментарий управления людьми; с учётом специфики отрасли и ситуации на рынке труда